Lorsqu’on parle d’évaluation d’entreprise et d’évaluation, les expressions sont fréquemment utilisées de manière interchangeable. Ils font en fait référence à deux procédures indépendantes avec des objectifs et des techniques uniques. Voyons ce qui les distingue.
Évaluation et évaluation : deux différences clés
1. Actifs incorporels et actifs physiques
Évaluation des actifs physiques : les actifs physiques tels que les machines, les biens immobiliers et les stocks sont généralement évalués. L'évaluateur détermine la valeur marchande en analysant l'état actuel, les ventes similaires, les coûts de remplacement et d'autres considérations tangibles.
Évaluation des actifs incorporels : les actifs incorporels tels que les brevets, les marques déposées, les listes de clients et même la réputation de l'entreprise sont évalués. Ceux-ci sont souvent plus difficiles à quantifier, mais ils ajoutent souvent de manière significative à la valeur d'une entreprise.
2. Statut juridique
Évaluation : une évaluation est généralement utilisée comme référence tarifaire ou comme référence et n’a pas de validité juridique. Il est principalement utilisé pour la planification interne et la négociation.
Une évaluation fournit une valeur définitive et est couramment utilisée dans des problèmes juridiques tels que les règlements de divorce, la planification successorale ou les contestations juridiques. Les évaluations doivent souvent respecter des critères et des réglementations strictes.
Composantes d'une évaluation d'entreprise approfondie
Une meilleure compréhension des mots « évaluation d'entreprise par rapport à évaluation » permet de distinguer qu'une évaluation fait partie d'une évaluation d'entreprise globale, puisqu'une évaluation d'entreprise complète englobe à la fois les parties tangibles et intangibles d'une entreprise. Regarde de plus près:
1. Évaluation des actifs corporels
Les actifs corporels de l'entreprise, tels que les stocks et l'équipement, peuvent être évalués à l'aide de comparaisons réelles de la même manière que n'importe quel bien corporel (tel que des véhicules ou des biens immobiliers). Cela jette les bases de la procédure d’évaluation.
2. Évaluation des actifs incorporels
L'image de marque, les brevets et les marques, les contrats, les comptes clients, les listes de clients, les travailleurs importants et la réputation de l'entreprise sont des exemples d'actifs incorporels. Il peut être difficile d’attribuer une valeur monétaire aux actifs incorporels. Dans cette optique, et étant donné que la valeur des actifs incorporels d’une entreprise dépasse généralement celle de ses actifs corporels (sauf si l’entreprise est insolvable), il est prudent de faire appel à un courtier expérimenté dans le processus d’évaluation.
3. Réunir les deux valeurs
Une image complète de la valeur marchande complète de l'entreprise est générée en calculant et en additionnant les actifs corporels et incorporels. Ceci est essentiel pour une tarification et une négociation précises. Nous appelons parfois cela « l’art et la science de l’évaluation d’entreprise », et sa maîtrise demande beaucoup de pratique.
Quand devriez-vous demander l’aide d’un professionnel ?
Bien qu'une évaluation d'entreprise puisse être utilisée comme estimation informelle ou comme référence de tarification, les établissements de crédit, les règlements immobiliers et les actions successorales nécessitent tous une évaluation d'entreprise formelle.
Vendre une entreprise
Si vous avez l’intention de vendre votre entreprise, une évaluation formelle de votre entreprise vous aidera à comprendre la pleine valeur de votre entreprise. Si vous vendez une entreprise, nous vous recommandons d’acquérir une évaluation formelle pouvant résister à un examen minutieux.
Procédures juridiques
Dans les contextes juridiques, une évaluation formelle est généralement requise pour fournir un montant solide et défendable.
Réflexion stratégique
Comprendre la valeur des actifs de votre entreprise, tant corporels qu'immatériels, peut fournir des informations utiles pour la planification et les initiatives de croissance à long terme.
Nos services
Nos courtiers d’affaires sont des professionnels chevronnés possédant des décennies d’expérience combinée dans les évaluations et évaluations d’entreprises. Nous pouvons:
Évitez de commettre des erreurs courantes
Naviguer dans les complexités de la valorisation et de l’évaluation peut être difficile. Nous vous aiderons à éviter les pièges typiques.
Fournissez des informations exploitables
Nous vous fournirons des conseils pour maximiser la valeur de votre entreprise sur la base de nos connaissances approfondies.
Conseils de vente et de transition
Si vous décidez de vendre, nous pouvons gérer toute la procédure pour vous, garantissant ainsi une transition en douceur.
Comprendre la différence entre une évaluation d'entreprise et une évaluation est essentiel, que vous envisagez de vendre votre entreprise , que vous soyez impliqué dans des procédures juridiques ou que vous souhaitiez connaître la véritable valeur de votre entreprise. Le recours à des professionnels possédant une vaste expérience dans les deux secteurs garantit que tous les actifs sont pris en compte, ce qui aboutit à une évaluation précise et juste.
Contactez-nous dès aujourd'hui pour une consultation sans frais afin de discuter de la façon dont nous pourrions vous aider.