DIE ZENTRALEN THESEN
Für Unternehmensinhaber ist eine gut durchdachte Ausstiegsstrategie unerlässlich, unabhängig davon, ob sie an ein neues Unternehmen verkaufen oder sich aus dem Unternehmen zurückziehen. Ein Ausstieg ohne einen soliden Plan kann für Ihr Unternehmen ein riskanter Schritt sein. Die ideale Exit-Strategie soll Ihre persönlichen Ziele erfüllen und gleichzeitig die Stabilität des Unternehmens wahren.
Wenn Sie Ihr Unternehmen von Grund auf aufgebaut haben, haben Sie wahrscheinlich erhebliche Zeit und finanzielle Ressourcen in das Wachstum investiert. Sie haben die Höhen und Tiefen erlebt und sich der erfolgreichen Verwirklichung gewidmet, was die Trennung zu einer herausfordernden Entscheidung macht.
Egal, ob Sie an ein neues Unternehmen verkaufen oder sich aus Ihrem Unternehmen zurückziehen, es ist wichtig, dass eine ordnungsgemäße Ausstiegsstrategie vorhanden ist. Ein Ausgang ohne genau definierten Plan kann die Zukunft Ihres Unternehmens gefährden. Hier ist ein Leitfaden, mit dem Sie eine Sound -Exit -Strategie erstellen können.
Definieren Sie Ihre Vision für die Zukunft
Bevor Sie sich für den Austritt entscheiden, ist es wichtig zu verstehen, warum Sie sich für den Austritt entscheiden. Sie streben eine Partnerschaft mit einem anderen Unternehmen an und treten von Ihrer aktuellen Position zurück? Oder beabsichtigen Sie, Ihr Unternehmen komplett zu verkaufen und sich zurückzuziehen? Wie auch immer Sie sich entscheiden, Sie müssen eine klare Entscheidung treffen und entsprechende Pläne entwickeln.
Dies kommt nicht nur Ihrem Unternehmen zugute, sondern hilft Ihnen auch dabei, Ihr Privatleben künftig besser zu steuern. Überlegen Sie, wie Sie sich an die reduzierten Verantwortlichkeiten anpassen und sich eine erfüllende Zukunft vorstellen können.
Planen Sie Ihre Finanzen für die kommenden Jahre
Sobald Sie über die Phase nach dem Ausstieg nachgedacht haben, ist es wichtig zu beurteilen, ob Sie Ihren gewünschten Lebensstil beibehalten können. Bewerten Sie Ihren Cashflow und Ihre laufenden Ausgaben, um den Betrag zu ermitteln, der für ein angenehmes Leben nach dem Ausscheiden aus dem Unternehmen erforderlich ist.
Erwähnenswert ist, dass die Vorbereitung eines Ausstiegsplans ein langwieriger Prozess sein kann. Abhängig von der Komplexität der Finanzen Ihres Unternehmens kann es zwischen zwei und fünf Jahren dauern, bis eine angemessene Strategie erstellt wird.
Der Zeitplan für die Fertigstellung eines Plans ist unterschiedlich, aber es ist auch ein günstiger Moment, um steuersparende Optionen zu untersuchen. Der Verkauf eines Unternehmens ist eine erhebliche finanzielle Entscheidung, und eine sorgfältige Planung kann Ihnen helfen, einen erheblichen Betrag für Steuern zu sparen.
Entdecken Sie die richtigen Partner für Ihr Vorhaben
Wenn Sie ein erhebliches Unterfangen aufnehmen, wird es wichtig, alle verfügbaren Hilfe zu suchen. Eine umfassende Strategie ist von größter Bedeutung, um sicherzustellen, dass Ihr Unternehmen keine Hindernisse auf der Straße trifft. Infolgedessen müssen Sie den besten Investmentbanker identifizieren, der Sie bei der Festigung des Verkaufs unterstützen kann. Wenn Sie bereits einen Investmentbanker haben, benötigen Sie alternativ einen kompetenten Berater, um Sie durch den Verkaufsprozess zu navigieren.
Bei der Auswahl dieser Experten ist es unerlässlich, sich für Fachkräfte zu entscheiden, die einen tadellosen Ruf und umfangreiche Erfahrung haben. Sie sollten ein tiefes Verständnis der Nische Ihres Unternehmens besitzen und die Anteilsmöglichkeiten für einen Verkauf anerkennen.
Darüber hinaus können diese Spezialisten Ihnen bei der Suche nach potenziellen Käufern helfen, die sich wirklich für die Verwaltung Ihres Unternehmens und das weitere Wachstum engagieren.
Potenzielle Käufer gezielt ansprechen und effektive Marketingstrategien entwickeln
Möglicherweise haben Sie möglicherweise bereits einen Käufer für Ihr Unternehmen gesichert, insbesondere wenn es sich um eine Akquisition handelt. Wenn solche Vereinbarungen jedoch nicht vorhanden sind, müssen Sie eine Suche einleiten. Wenn man bedenkt, dass Sie diesen Personen die Arbeit Ihres Lebens anvertrauen, ist es für sie von entscheidender Bedeutung, die Verantwortlichkeiten, die bei der Führung Ihres Unternehmens verbunden sind, von ganzem Herzen zu übernehmen.
Der erfolgreichste Ansatz für den Verkauf eines Unternehmens beginnt mit der Schaffung eines Wettbewerbsumfelds. Darüber hinaus ist es in dieser Phase ratsam, sich nach den Absichten der potenziellen Käufer in Bezug auf Ihr Unternehmen zu erkundigen.
Auf diese Weise können Sie feststellen, ob wichtige Aspekte innerhalb des Unternehmens, die für Sie von Bedeutung sind, priorisiert werden. Zu diesen Aspekten kann der Schutz bestimmter Mitarbeiter oder die Wahrung einer bestimmten Organisationskultur gehören.
Durchführung einer gründlichen Due Diligence
Der nächste Schritt im Verkaufsprozess ist die Ausarbeitung der Vereinbarung. Zunächst senden Ihnen Käufer eine Absichtserklärung zu, die als formeller und rechtlicher Hinweis auf ihren Wunsch dient, mit der Transaktion fortzufahren. Sobald Sie dieses Dokument akzeptiert haben, müssen Sie nur noch warten.
Anschließend führen die Käufer eine sorgfältige Due-Diligence-Prüfung Ihres Unternehmens durch, um mögliche Mängel festzustellen. Diese umfassende Untersuchung ermöglicht Ihnen zudem, einen anschaulichen Einblick in die Abläufe Ihres Unternehmens zu gewinnen.
Natürlich wird Ihr Spezialisten Team während der Due Diligence -Phase auszeichnen. Sie werden alle Anfragen angehen, die die Käufer möglicherweise über das Geschäft haben. Mit jeder Reaktion werden sie Ihr Unternehmen in einem außergewöhnlich positiven Licht geschickt darstellen.
Nach Abschluss ihres Sorgfalts und der Suche nach keinen Faktoren, die sie vom Kauf abbringen könnten, beginnen die Verhandlungen.
Gesetzmäßigkeiten und Verhandlungen
Dies ist der letzte Schritt des Verkaufsprozesses für Sie, und hier machen Sie Ihren letzten Stand. Die Käufer werden nun Ihre neuen Angebote anbieten, und Sie müssen entscheiden, welche Sie annehmen sollen. Es wird zwei Teile des Vorschlags geben: den Preis und die Bedingungen.
Es ist wichtig zu verstehen, dass Sie sich in einer ähnlichen Situation befinden wie die Käufer. Sie wollen eine Win-Win-Situation, und sie wollen auch. Aber Käufer werden selten ein Angebot machen, in dem sowohl Preise als auch Konditionen enthalten sind. Daher müssen Sie ein wenig flexibel sein.
Darüber hinaus machen gute Unternehmen selten vernünftige Angebote zu Preis und Konditionen. Hier müssen Sie mit ihnen über den Zustand Ihres Unternehmens verhandeln und darüber, warum es mehr verdient. Sie müssen ein hervorragendes Argument für Ihr Unternehmen vorbringen, denn Sie möchten, dass dieses bessere Unternehmen Ihr Unternehmen anführt.
Den Übergang schaffen
Nachdem Sie nun alles erledigt haben, kann Ihre Ausstiegsstrategie umgesetzt werden. Und während der Übergang stattfindet, können Sie sich zurücklehnen und entspannen, während Sie darüber nachdenken, wie Sie Ihr Leben nach dem Übergang verbringen werden. Und sobald es abgeschlossen ist, sind Sie nicht mehr der Eigentümer des Unternehmens.
